Una de las mejores maneras de fomentar el aprendizaje de tu alumnado, es a través de la interacción y colaboración con sus iguales. En este sentido, tiene especial importancia que los grupos sean heterogéneos, que estén compuestos por perfiles distintos entre sí.
Esto se debe a que exponer al alumnado a perspectivas y experiencias diferentes a las que conoce, puede ayudar a ampliar la visión del mundo y a integrar el conocimiento.
Las 16 personalidades del alumnado
Para facilitarte la selección de perfiles a la hora de elaborar esos grupos heterogéneos que mencionábamos, te recomendamos que utilices el test de la página 16 personalidades. Este test está en castellano, y tiene una duración de unos 15 minutos. Está basado en los 16 factores de personalidad que estableció el psicólogo británico Raymon Cattell, quien los distribuyó en 5 dimensiones:
- Extraversión.
- Ansiedad.
- Dureza.
- Independencia.
- Autocontrol.
Una vez se completa el test, éste clasifica la personalidad en uno de estos 4 tipos (que, a su vez, se dividen en 4 subtipos):
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- Analistas. Tipos de personalidad intuitivos y pensantes, conocidos por su racionalidad, imparcialidad y excelencia intelectual.
- Diplomáticos. Personalidad intuitiva y emocional, con marcada empatía, habilidades diplomáticas e idealismo apasionado.
- Centinelas. Personalidad observadora y juzgadora. Se caracterizan por su practicidad y enfoque en el orden, la seguridad y la estabilidad.
- Exploradores. Personalidad observadora y prospectiva, con una clara espontaneidad, ingenio y flexibilidad.
Las propias fichas de cada personalidad se encuentran en inglés, pero puedes activar la traducción automática de Google.
(Imágenes de la web 16 personalidades)
¿Cómo lo pongo en práctica?
Nuestra recomendación a la hora de aplicar este test en el aula, es que lo plantees como un juego ante el propio alumnado. Permite que después la gente comparta sus resultados, que investiguen sobre el resto de tipos y otras partes de la web como el blog, que trata sobre crecimiento personal, preferencias profesionales y relaciones.
Anota la personalidad de cada uno de tus estudiantes. Después, sólo tendrás que ver el número que hay de cada tipo de personalidad y crear grupos a partir de esto, intentando que queden lo más proporcionales posible.
Es importante, además, que tengas en cuenta las interrelaciones que se dan entre los miembros de cada grupo, así como que cada persona tiene un rol asignado con sus correspondientes responsabilidades.
Recuerda que debes proporcionarles recursos, apoyo y feedback frecuente. De esta manera podrás conducir su desempeño y mejorar su aprendizaje.
La web «16 personalities» tiene mucho que descubrir, así que te animamos a que investigues todos sus rincones. Quién sabe la cantidad de cosas que te pueden ayudar en tu vida personal y profesional 🙂
